تأثير خصائص الرئيس التنفيذي على مستوى الافصاح عن المعلومات المحاسبية في الشركات المدرجة في سوق العراق للأوراق المالية
Abstract
يهدف البحث الحالي لدراسة تأثير خصائص الرئيس التنفيذي على مستوى الافصاح عن المعلومات المحاسبية في الشركات المدرجة في سوق العراق للأوراق المالية، استخدم الباحثون عينة عشوائية مكونة من 12 شركة مدرجة في سوق العراق للأوراق المالية، وتم استخدام المنهج الوصفي التحليلي خلال الفترة من 2022 إلى 2023، باختبار نموذج الانحدار المتعدد باستخدام برنامج التحليل الاحصائي SPSS، أظهرت نتائج اختبار الفرضيات أن هناك تأثير ايجابي ذو دلالة احصائية لخصائص الرئيس التنفيذي (النرجسية، المستوى التعليمي، مدة الخدمة، نوع الجنس) على مستوى الافصاح عن المعلومات المحاسبية، وأن المتغيرات الحاكمة المتمثلة بعمر الشركة وحجمها ومعدل العائد على الموجودات لها أهمية في هذا التأثير، واوصت هذه الدراسة الشركات العراقية أن تعمل على تحسين آلية توظيف كبار الرؤساء التنفيذيين.
Downloads
References
المصادر References
حياة، عكاشة ، محمد، بوشريبة،(2032)، تقييم مستوى الإفصاح والشفافية وفق منهجية S&p وانعكاسه على جودة التقارير المالية - دراسة حالة الشركات الفرنسية المدرجة في مؤشر Cac 40- ، مجلة الاقتصاد وإدارة الأعمال، المجلد 7، العدد 2، 169-186 .
ديباجي، امل عبده هادي، آل عباس، محمد عبد الله. (2024). اثر خصائص الرئيس التنفيذي على مستوى الافصاح عن المسؤولية الاجتماعية دراسة تطبيقية على الشركات السعودية المدرجة بسوق المال. المجلة العلمية للبحوث التجارية (جامعة المنوفية)279-320، 53(2)..
الشرقاوي، السعيد عبد العظيم، سليم ، أيمن عطوة، (2021) ، العلاقة بين السمات الشخصية للمدير التنفيذي وقيمة الشركة وادائها : النرجسية نموذجاً. المجلة العلمية للدراسات المحاسبية، مجلد 3، عدد 1، 31-7.
العتيبي، ابتسام خالد شباب. (2023). مراجعة منهجية لمحددات خطر انهيار سعر السهم: خصائص الرئيس التنفيذي وشفافية التقارير المالية. مجلة البحوث المحاسبية، 10(3)، 498-545.
Ali، A.، & Zhang، W. (2015). CEO tenure and earnings management. Journal of accounting and economics، 59(1)، 60-79.
Altarawneh، M.، Shafie، R.، & Ishak، R. (2020). Chief executive officer characteristics and financial restatements in Malaysia. International Journal of Financial Research، 11(2)، 173-186.
Arora، A. (2022). Gender diversity in boardroom and its impact on firm performance. Journal of Management and Governance، 26(3)، 735-755.
Baatwah، S. R.، Salleh، Z.، & Ahmad، N. (2015). CEO characteristics and audit report timeliness: do CEO tenure and financial expertise matter?. Managerial Auditing Journal، 30(8/9)، 998-1022.
Bakar، N. B.، & Saleh، Z. (2011). Incentives for disclosure of accounting information in public sector: a literature survey. International research journal of finance and economics، 75(1)، 24-38.
Cragun، O. R.، Olsen، K. J.، & Wright، P. M. (2020). Making CEO narcissism research great: A review and meta-analysis of CEO narcissism. Journal of Management، 46(6)، 908-936.
Custódio، C.، & Metzger، D. (2014). Financial expert CEOs: CEO׳ s work experience and firm׳ s financial policies. Journal of financial economics، 114(1)، 125-154.
Dowling، M.، & Aribi، Z. A. (2013). Female directors and UK company acquisitiveness. International Review of Financial Analysis، 29، 79-86.
Feng، M.، Ge، W.، Luo، S.، & Shevlin، T. (2011). Why do CFOs become involved in material accounting manipulations?. Journal of accounting and economics، 51(1-2)، 21-36.
Hazarika، S.، Karpoff، J. M.، & Nahata، R. (2012). Internal corporate governance، CEO turnover، and earnings management. Journal of financial Economics، 104(1)، 44-69.
He، Q.، Carrilero-Castillo، A.، & Gonzalez-Garcia، J. (2021). Do CEO characteristics influence a firm’s investment in brand equity? Evidence from Chinese listed firms. International Entrepreneurship and Management Journal، 1-15.
Jia، Y.، LENT، L. V.، & Zeng، Y. (2014). Masculinity، testosterone، and financial misreporting. Journal of Accounting Research، 52(5)، 1195-1246.
Khan، T. M.، Gang، B.، Fareed، Z.، & Khan، A. (2021). How does CEO tenure affect corporate social and environmental disclosures in China? Moderating role of information intermediaries and independent board. Environmental Science and Pollution Research، 28، 9204-9220.
King، T.، Srivastav، A.، & Williams، J. (2016). What's in an education? Implications of CEO education for bank performance. Journal of Corporate Finance، 37، 287-308.
Kristiawan، N. B. (2020). Ceo characteristics، ownership concentration and corporate social responsibility disclosure. Jurnal Bisnis Dan Akuntansi، 22(2)، 147-166.
Lassoued، N.، & Khanchel، I. (2023). Voluntary CSR disclosure and CEO narcissism: the moderating role of CEO duality and board gender diversity. Review of Managerial Science، 17(3)، 1075-1123.
Lin، P.، Lin، B.، & Lei، F. (2020). Influence of CEO characteristics on accounting information disclosure quality—based on the mediating effect of capital structure. Emerging Markets Finance and Trade، 56(8)، 1781-1803.
Marquez-Illescas، G.، Zebedee، A. A.، & Zhou، L. (2019). Hear me write: does CEO narcissism affect disclosure?. Journal of business ethics، 159، 401-417.
Oesterle، M. J.، Elosge، C.، & Elosge، L. (2016). Me، myself and I: The role of CEO narcissism in internationalization decisions. International Business Review، 25(5)، 1114-1123.
Olsen، K. J.، & Stekelberg، J. (2016). CEO narcissism and corporate tax sheltering. The journal of the American taxation association، 38(1)، 1-22.
Oware، K. M.، & Awunyo‐Vitor، D. (2021). CEO characteristics and environmental disclosure of listed firms in an emerging economy: Does sustainability reporting format matter?. Business Strategy & Development، 4(4)، 399-410.
Oware، K. M.، Appiah، K.، & Adomah Worae، T. (2023). CSR disclosure and debt financing in India: does CEO tenure matter?. Journal of Applied Accounting Research، 24(3)، 442-463.
Putri، E. A.، & Rusmanto، T. (2019). The impact of CEO characteristics on earnings per share and earnings management. International Journal of Scientific and Technology Research، 8(10)، 925-929.
Razali، M. W. M.، Roslanie، F. A. B.، Brahmana، R. K.، & Ali، S. S. S. (2016). Does CEO characteristics play important role on Malaysian firms’ environmental disclosure. International Journal of Business Research، 16(2)، 27-36.
Setiawan، R.، & Gestanti، L. (2018). CEO education، karakteristik perusahaan dan kinerja perusahaan. MAGISTRA: Journal of Management، 2(2)، 101-109.
Triki Damak، S. (2018). Gender diverse board and earnings management: evidence from French listed companies. Sustainability Accounting، Management and Policy Journal، 9(3)، 289-312.
