[1]
“Practices and strategic leadership role in promoting organizational discrimination in the analytical study of the General Company for Mechanical Industries / Baghdad: ممارسات القيادة الاستراتيجية ودورها في تعزيز التمييز التنظيمي دراسة تحليلة في الشركة العامة للصناعات الميكانيكية / بغداد”, KJEAS, vol. 2, no. 2, pp. 206–225, Apr. 2010, Accessed: Sep. 01, 2026. Available: https://kjeas.uowasit.edu.iq/index.php/kjeas/article/view/55